• Valerie Rilos

Seniors : la diminution des perspectives d'emploi face à l'allongement de la vie active


Discrimination liée à l'âge, défiance des employeurs, emploi précaire, chômage longue durée... A l'heure de la réforme des retraites, les seniors se trouvent face à un paradoxe : comment travailler plus longtemps dans un tel contexte défavorable?

L'association SNC (Solidarités nouvelles face au chômage) vient de publier un rapport sur les seniors et l'emploi qui analyse la situation des plus de 50 ans sur le marché du travail.

Le rapport émet les propositions suivantes afin de faciliter le maintien et le retour à l'emploi:

  • Entretenir l'employabilité tout au long de la carrière

  • Favoriser le maintien de l'emploi grâce à des aménagements de poste et/ou d'organisation du travail

  • Favoriser une retraite progressive

  • Créer une aide au retour à l'emploi spécifique pour les + de 50 ans

  • Créer un contrat de travail assorti d'une aide financière aux employeurs

  • Former les recruteurs et les managers à des pratiques de recrutement non discriminantes

  • Poursuivre l'acquisition de droits à la retraite en cas de cumul empli/retraite

Consultez le rapport, ici !

Focus sur les chiffres clés de l'emploi des seniors

#seniors #employabilité #égalitéprofessionnelle

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